Maalene skriver:
Tænker også dig prøvetid er udløbet (plejer at være 3 mdr.), og de må bestemt ikke fyre dig pga. en graviditet, så skal du ihvertfald gå til din fagforening med det samme og det kan blive dyrt for dem 
Tænker også du ikke er forpligtet til at sige det før om et stykke tid (mener det er 3 mdr. før termin - ellers Google det)
Medmindre du selfølgelig ikke kan skjule maven længere 
Held og lykke med det hele 
Maven kan ikke skjules mere. Heldigvis er vi vores egen chef, så vores chef/leder ser vi meget sjælent. Og med mit arbejde skal man gå før på barsel. Husker bare ikke, hvor meget før. Derudover er der svært at finde en barselsvikar til mit job.
Og har kæmpet i halvandet år for at få det, så må ikke miste det. Har det så skidt med, at fortælle det
Det hele passer så dårligt med en lille ny nu. Selvom det er et uplanlagt ønskebarn. Men det skal nok gå. Skal bare have overstået det værste, at fortælle jobbet det.
Anmeld
Citér